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崗位職責：
1、負責參與人力資源服務(wù)體系構(gòu)建；
2、通過理論培訓、實踐訓練等多種方式，夯實專業(yè)基礎(chǔ)知識，深入了解業(yè)務(wù)體系及流程，提高個人的專業(yè)能力；
3、根據(jù)業(yè)務(wù)需求，人力資源領(lǐng)域的各項工作，包括但不局限于人力招聘、培訓、企業(yè)文化、績效、薪酬等；
4、深扎業(yè)務(wù)后端，獲得復(fù)合型人才輪轉(zhuǎn)培養(yǎng)。

任職要求：
1、統(tǒng)招本科及以上學歷，企業(yè)管理、人力資源專業(yè)等相關(guān)專業(yè)，英語四級及以上；
2、熟練掌握office等基本辦公軟件，若具備數(shù)據(jù)分析、演講主持、宣傳設(shè)計等技能者優(yōu)先；
3、對人力資源事業(yè)充滿激情，樂于接受挑戰(zhàn)，具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新能力和抗壓能力。

聯(lián)系人：金老師
公司地址：鹽城市亭湖區(qū)湘江路58號
最近登錄：2023-12-01